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纽约救护车十年慢了近4分钟,危重病人平均等13分钟

· 早知道综合报道

主计长报告:十年间FDNY救护车对危重病人响应时间增加3分50秒、涨幅41%,平均等待超13分钟。低薪导致EMT大量转岗消防员。华人家庭该如何应对。

新闻配图:纽约救护车十年慢了近4分钟,危重病人平均等13分钟

纽约市主计长最新报告:十年间救护车对危重病人的平均响应时间增加3分50秒、涨幅41%,如今打911平均要等13分多钟。

十年:电话多了11%,人手没跟上

报告统计,2015财年到2026财年,FDNY救护车处理的急救医疗响应从103万次增加到114万次,涨了11%。其中危及生命的紧急情况增加了22.9%,非危及生命的只增加了2.5%——重症的增速快得多。

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响应时间两边都在变长:危及生命的平均响应增加3分50秒,涨幅41.2%,从9分多钟拉长到13分多钟;非危及生命的增加14分49秒,翻了一倍还多,平均等待接近29分钟。报告指出,调度和路途耗时是拖慢速度的主要环节,背后是电话量上升、交通拥堵和严重的人手短缺。

人都去哪了:EMT转行当消防员

2019财年到2026财年,约4300名急救医疗技术员(EMT)和医护人员离开了岗位。截至2026财年末,FDNY一共只有900名医护人员、2540名EMT,却有8170名消防员。2026财年一年,就有500多名EMT离职,其中58%的EMT离职者和45%的医护人员离职者,转去了消防员岗位。

EMT起薪43,932美元,消防员54,122美元,警察55,942美元,环卫工47,752美元,惩教人员56,838美元;医护人员起薪58,088美元。工作五年半后,EMT和医护人员底薪分别为68,700美元和86,348美元,而多数市属制服人员超过10万美元。入职头五年,EMT薪资涨56%,消防员涨94%。(来源:市主计长报告)

钱是核心矛盾。急救员工会Local 2507自2022年7月就没有新合同,会员还提起了联邦集体诉讼,指控市府在薪酬上歧视EMS人员。工会主席Michael Greco对FOX 5说,钱是房间里的大象,不解决合同、不加薪,人就会一直流失。

官方承认:这个速度不可接受

FDNY承认目前的延误不可接受,表示正在满负荷招聘培训,并在北曼哈顿和布朗克斯部署了13个专科医护单元,同时采取内部措施让救护车更快回到待命状态。市议会定于21日就消防、应急管理和医院运营举行听证会,Local 2507的成员计划到场示威。

FOX 5 NY报道:纽约市主计长报告显示救护车响应时间十年增加41%,急救人员短缺与薪资争议是主因。
救护车在车流中赶往现场。交通拥堵是响应时间延长的原因之一。
救护车在车流中赶往现场。交通拥堵是响应时间延长的原因之一。
急救员工会Local 2507主席Michael Greco接受FOX 5采访,称低薪是人员流失的主因。
急救员工会Local 2507主席Michael Greco接受FOX 5采访,称低薪是人员流失的主因。

对华人意味着什么:等待变长,家里有老人要早做准备

对华人家庭来说,这个数字意味着:真到急症发作,救护车可能比你以为的来得慢。几条实在的准备:第一,拨打911时把地址说准——公寓楼号、入口在哪、有没有门禁,一并报清;第二,派一个家人下楼接应,帮急救人员省找路的时间;第三,家里有老人或慢性病人的,提前学一下心肺复苏和止血包扎,心脏骤停这类情况,前几分钟的处置直接决定生死;第四,非紧急情况别占911,urgent care诊所或打311更合适;第五,独居老人的手机里存好家庭医生、最近急诊室的地址和紧急联系人。

钱是房间里的大象。必须先解决我们的合同,承认对我们会员的不公平待遇,和解我们的诉讼,把这些都摆到桌面上谈。

请以官方发布为准。
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本文为早知道编辑部综合多家来源整理撰写,非原文转载。

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